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规程要求:人员位置监测系统应所有监测识别卡工作是否正常的功能,如果识别卡不能正常工作,立即通知挂上人更换卡片,持有不正常识别卡严禁下井作业。系统应具有携卡人员卡号、姓名、身份证号、年龄、职务、或工种、所在班组、工作地点、每月下井次数、下井时间、每天下井情况等显示、打印、查询等功能,这样才能保证每个下进只员只能持有一张与本人身份相符合的唯一的标志卡,防止职工识别卡混用,保证下井人员管理的准确性,也能防止领导找他人下井。
依据规程要求,总结如下:
1、持有损坏、电量低的卡不允许下井;
2、持有非本人卡不得下井;
3、持有本人卡,且持有的卡数只有一张的才下放行下井;
4、下井时可实时显示姓名、身份证、年龄等信息
5、下井考勤可导出报表,以便实时查询和打印
1、系统服务器I7处理器4G内存以上:安装人员定位、考勤系统、闸机控制联动软件及违规抓拍软件;
2、机场、车站人证对比人脸无感知考勤机,内嵌入信号频闭通道;
3、信号频闭通道(两进一出),对信号隔离,单人下井检测是否多带卡。内嵌入人脸无感知考勤机、人员定位读卡器;
4、 UPS供电系统,防止井口双路换电时短暂停电,导致系统需要人为重新启动,数据丢失;
5、下井人员实时显示公示、下井人员公示、手机APP联动领导汇报、下井人员情况报表导出
1、系统反应慢,煤矿上下井时间集中,造成排队时间过长
2、无法杜绝一人带多卡现象(因人员定位卡与身份证不同,无法近距离读卡)
3、系统与人员定位数据库不关联,员工调岗、新增时容易出现错误
4、对于经常多带卡的人员,没有好的记录手段
5、矿工无法下井时,找不到原因。因一人下不了井,导致下井时间延误
1、采用无感知人脸识别机:提高识别速度,加快下井时间,每分钟10人
2、双信号屏蔽通道:独立检卡,可实现两人同时唯一性检卡
3、本系统可与任何厂家人员定位数据对接:对新录入人员定位数据数据联动,对人员变动数据联动更新
4、违规带卡人员可拍照抓拍,被拍照多次的下井人员进行重点关注
5、对入井不成功原因可进行显示器加语音双提示,让矿工快速找到原因
6、入井人员用公示牌实时公示,并且可提示识别卡电池电量,提前通知换电池
7、将人员数据收集汇总至APP,让领导在手机端可获取真实下井数据。
8、多井口人员数据信息可实现统一数据库管理
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煤井安煤矿入井身份唯一性检测系统
一、系统概述
规程要求:人员位置监测系统应所有监测识别卡工作是否正常的功能,如果识别卡不能正常工作,立即通知挂上人更换卡片,持有不正常识别卡严禁下井作业。系统应具有携卡人员卡号、姓名、身份证号、年龄、职务、或工种、所在班组、工作地点、每月下井次数、下井时间、每天下井情况等显示、打印、查询等功能,这样才能保证每个下进只员只能持有一张与本人身份相符合的唯一的标志卡,防止职工识别卡混用,保证下井人员管理的准确性,也能防止领导找他人下井。
依据规程要求,总结如下:
1、持有损坏、电量低的卡不允许下井;
2、持有非本人卡不得下井;
3、持有本人卡,且持有的卡数只有一张的才下放行下井;
4、下井时可实时显示姓名、身份证、年龄等信息
5、下井考勤可导出报表,以便实时查询和打印
二、系统组成
1、系统服务器I7处理器4G内存以上:安装人员定位、考勤系统、闸机控制联动软件及违规抓拍软件;
2、机场、车站人证对比人脸无感知考勤机,内嵌入信号频闭通道;
3、信号频闭通道(两进一出),对信号隔离,单人下井检测是否多带卡。内嵌入人脸无感知考勤机、人员定位读卡器;
4、 UPS供电系统,防止井口双路换电时短暂停电,导致系统需要人为重新启动,数据丢失;
5、下井人员实时显示公示、下井人员公示、手机APP联动领导汇报、下井人员情况报表导出
三、传统系统的问题
1、系统反应慢,煤矿上下井时间集中,造成排队时间过长
2、无法杜绝一人带多卡现象(因人员定位卡与身份证不同,无法近距离读卡)
3、系统与人员定位数据库不关联,员工调岗、新增时容易出现错误
4、对于经常多带卡的人员,没有好的记录手段
5、矿工无法下井时,找不到原因。因一人下不了井,导致下井时间延误
四、我们的系统
1、采用无感知人脸识别机:提高识别速度,加快下井时间,每分钟10人
2、双信号屏蔽通道:独立检卡,可实现两人同时唯一性检卡
3、本系统可与任何厂家人员定位数据对接:对新录入人员定位数据数据联动,对人员变动数据联动更新
4、违规带卡人员可拍照抓拍,被拍照多次的下井人员进行重点关注
5、对入井不成功原因可进行显示器加语音双提示,让矿工快速找到原因
6、入井人员用公示牌实时公示,并且可提示识别卡电池电量,提前通知换电池
7、将人员数据收集汇总至APP,让领导在手机端可获取真实下井数据。
8、多井口人员数据信息可实现统一数据库管理
五、系统基本逻辑以及拓扑图
六、入井身份唯一性检测系统实例图
七、煤井安入井身份唯一性检测系统软著
八、合作单位及施工单位
★晋煤集团寺河煤业有限公司
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